Стань ЭКСПЕРТОМ по управлению проектами трансформации бизнес-модели банка
Эффективная платформа формирования актуальных компетенций on-line:
– первый модуль, позволяет получить доступ к базовым знаниями и навыками по риск-менеджменту для эффективной организации риск-ориентированного менеджмента в банке;
– второй модуль, позволяет получить компетенции эксперта управления проектами по трансформации бизнес модели банка в цифру
— обновляемая актуальная база знаний и лучшие практики по трансформации бизнес-модели банка в цифру с неограниченным доступом для пользователей учебных модулей
Ваши преимущества для успешной карьеры
Портфолио успешности прохождения модулей
В процессе прохождения модулей обучаемые выполняют кейсы, пишут эссе выполнении заданий, проходят тесты для самоконтроля, изучают контент из базы знаний, осваивают лекционный и методический материал. Переход к новому заданию или этапу прохождения учебных модулей возможен только после успешного выполнения предыдущего задания или этапа прохождения модулей.
Дистанционная форма обучения
Учебная платформа представлена двумя модулями: “Риск-менеджмент” – базовый уровень и “Эксперт” по управлению проектом трансформации банковского бизнеса.
Доступ к обновляемой базе знаний
Для эффективной реализации учебных модулей сформирована актуальная база знаний. Предусмотрен механизм участия обучаемых в дополнении и обновлении базы знаний в процессе выполнения индивидуальных заданий
Актуализация
База знаний непрерывно обновляется и дополняется сведениями о лучших практиках реализации методологии риск-менеджмента и опытом лидеров банковской сферы бизнеса и Финтех-компаний продвигающих проекты трансформации бизнес-модели банков. Обучаемым после прохождения учебных модулей предоставляется возможность бессрочного доступа к базе лучших практик, а также обеспечивается платформа для общения и обмена профессиональным опытом
Многоканальный подход к учебным материалам и мульти-медийному контенту
Технология реализации модульного обучения и формирования актуальных компетенций по трансформации бизнес-модели банка предусматривают формат обеспечивающий многоканальный дуступ к учебным материалам и контенту: desktop, мобильные устройства, планшеты и др.
Центр компетенций - принцип обновления и актуализации
Центр компетенций обновляемая база знаний силами привлекаемых зарубежных и отечественных экспертов по анализу лучших практик, а также силами выпускников курсов, которые дополняют базу знаний результатами внедрения в практику своих банков основных направлений трансформации бизнес-модели банков.
База знаний - агрегатор знаний трансформации
Центр компетенций представляет собой сформированную методом агрегации базы знаний о трансформации банковской бизнес-модели в связи факторами трансформации конкурентной среды, широким распространением FinTech, требованиями регулятора по внедрению Базельских стандартов риск-менеджмента и др.
Уровни компетенций -hard skills, soft skills
Двух модульная система формирования компетенций позволяет:
– сформировать базовые компетенции (Hard skills, твердые навыки и знания по риск-менеджменту) -первый модуль;
– сформировать компетенции для разаработки и реализации проектных решений по трансформации бизнес-модели банка на практике (Soft skills, “мягкие” навыки) второй модуль
Обучение on-line без отрыва от бизнеса
В качестве кейсов при выполнении программы обучение можно брать конкретные задачи из реальных бизнес-процессов
По согласованию с менеджером курсов можно заменять стандартные задания (кейсы) на задания (кейсы) непосредственно из практической деятельности обучаемого по профилю обучения (банки, страховые и финансовые компании).
Карьера на основе актуальных компетенций
Многоканальный дуступ к учебным материалам и контенту
Модуль I
Модуль «Основы организации риск-менеджмента» в банке включает в себя базовые знания (теория и практика) и on-line курс (учебно-методический комплекс) по риск-менеджменту (Hard skills, твердые навыки и знания), управлению финансовыми рисками с учетом международных стандартов организации риск-менеджмента
Модуль II
Модуль включает в себя базу знаний и on-line курс необходимый для формирования компетенций эксперта по разработке проектных решений трансформации банковской бизнес-модели цифровой экономики в условиях глобальных вызовов (Soft skills, «мягкие» навыки).. Модуль II содержит пять БИЗНЕС-КЕЙСОВ
База знаний
База знаний представляет собой сформированную методом агрегации и систематизации научных, методических и практических материалов из открытых отечественных и зарубежных источников о трансформации банковской бизнес-модели в связи факторами трансформации.
